一次性伤残补助金是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿，其标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级而定，具体的标准如下：
1、一级至四级伤残：
- 一级伤残：27个月的本人工资。
- 二级伤残：25个月的本人工资。
- 三级伤残：23个月的本人工资。
- 四级伤残：21个月的本人工资。
2、五级至六级伤残：
- 五级伤残：18个月的本人工资。
- 六级伤残：16个月的本人工资。
3、七级至十级伤残：
- 七级伤残：13个月的本人工资。
- 八级伤残：11个月的本人工资。
- 九级伤残：9个月的本人工资。
- 十级伤残：7个月的本人工资。
申请一次性伤残补助金的流程通常包括以下步骤：
1、准备申请材料：
- 工伤职工身份证复印件。
- 工伤认定书复印件。
- 工伤待遇申报表（可在医保窗口领取或在当地人社局网站上下载）。
- 劳动能力鉴定书原件。
- 如有医疗费用，还需提供医疗费用发票、诊断证明和病历资料。
2、提交申请：
- 由申请单位或工伤职工本人携带上述材料到当地社保机构提出申请。
3、审核与决定：
- 社保机构会对提交的材料进行审核，并在规定时间内作出受理或不予受理的决定。
- 如果材料完整且符合条件，社保机构将核定各项待遇，并在一定期限内完成制表、上报和审批手续。
4、发放补助金：
- 补助金将支付到单位账户上，由企业再支付给员工本人，通常情况下，员工可以在一个月以内拿到这笔钱。
信息仅供参考，具体标准和流程可能因地区而异，在申请过程中，建议咨询当地社保部门或专业律师以获取最准确的信息。
