1、工作年限满30年或工龄满20年且距离退休年龄不足5年：
- 对于公务员来说，根据《中华人民共和国公务员法》的规定，如果公务员的工作年限满30年或距国家规定的退休年龄不足五年（且工作年限满二十年），本人自愿申请，经任免机关批准，可以提前退休，但需要注意的是，这一规定主要适用于公务员，而事业单位人员虽然与公务员同属体制内，但在提前退休政策上可能有所不同。
- 从更宽泛的角度来看，某些地区或特定情况下，事业单位职工也可能享受类似的提前退休政策，宁夏、海南等特殊地区已经开始试行类似于职级并行以及提前退休等待遇。
2、因病完全丧失工作能力：
- 事业单位工作人员如果因病或非因公致残完全丧失劳动能力，可以申请提前退休，但需要满足一定的条件，如参加企业职工基本养老保险累计缴费年限满15年、男满50周岁、女满45周岁等，还需提供相应的证明文件，并通过相关部门的审核和批准。
3、从事特殊工种或在特殊地区工作：
- 从事高空、井下、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的事业单位职工，如果符合一定条件（如工作年限满10年等），也可以申请提前退休。
- 一些特殊地区的事业单位职工也享有提前退休的政策，宁夏地区的中小学教师如果因身体原因不能从事教学工作，可以申请提前退休。
4、机构改革涉改人员：
- 在机构改革过程中，如果事业单位职工涉及改革且距离退休年龄不足五年，可以向单位申请提前退休或被分流到其他事业单位、改企。
需要注意的是，具体的提前退休政策可能因地区、单位性质及岗位等因素而有所不同，建议在考虑提前退休时，咨询所在单位或当地人力资源和社会保障部门以获取最准确的信息，提前退休可能会对个人的养老金待遇产生一定影响，因此在做出决定前需要仔细权衡利弊。
